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Código de Ética

Los siguientes valores han guiado a MBA Chile

1. Integridad

El profesional Contador Auditor debe mantener incólume su integridad moral cualquiera que fuera el área en que practique el ejercicio profesional conforme a ello se espera de él rectitud, probidad, dignidad y sinceridad, en cualquier circunstancia.

La organización establece como suyas normas de actuación profesional tales como lealtad, veracidad, justicia y equidad.

2. Objetividad

La objetividad representa ante todo imparcialidad y actuación sin prejuicio en todos los asuntos que corresponden al campo de acción profesional de los integrantes de la organización. Esto es importante cuando se trata de certificar, dictaminar de opinar sobre los estados financieros de cualquier cantidad. Esta cualidad va unida generalmente a los valores de integridad e independencia.

3. Independencia

En el ejercicio profesional, el personal de MBA Chile debe tener y demostrar absoluta independencia mental y de criterio con respecto a cualquier interés que pudiere considerarse incompatible con los valores de integridad y objetividad con respecto a los cuales la independencia, por las características peculiares de la profesión del Contador Auditor, se considera esencial y concomitante.

4. Responsabilidad

Esta debe estar presente en todos los niveles del actuar profesional, promueve la confianza de los usuarios de los servicios que presta MBA Chile y comprometa indiscutiblemente la capacidad calificada, requerida por el bien común de la profesión.

5. Confidencialidad

La relación de los profesionales de  MBA Chile con el cliente es el elemento primordial en la práctica profesional. Para que dicha relación tenga pleno éxito debe fundarse en un compromiso responsable, leal y auténtico, el cual impone el más estricto secreto profesional.

6. Respeto y Observancia de las disposiciones y normativas y Reglamentarias.

Los profesionales de MBA Chiles deben realizar su trabajo cumpliendo eficazmente las disposiciones promulgadas por el Estado y por los Colegios Profesionales de Chile aplicando los procedimientos adecuados debidamente establecidos.

7. Competencia y Actualización Profesional

Los profesionales de MBA Chile sólo deben comprometer y contratar trabajos para los cuales ellos y sus asociados o colaboradores cuenten con las capacidades e idoneidad necesaria para que los servicios comprometidos se realicen en forma eficaz y satisfactoria. De la misma manera, el profesional, mientras se mantenga en ejercicio activo, debe considerarse permanente obligado a actualizar sus conocimientos necesarios para su actuación profesional y especialmente aquellos requeridos por el bien común y los imperativos del desarrollo social y económico.

8. Colaboración y Difusión

Los profesionales de MBA Chile tienen la obligación de contribuir, de acuerdo con sus posibilidades personales, al desarrollo, superación y dignificación de la profesión, tanto a nivel institucional como en cualquier otro campo que, como los de la difusión o de la docencia, les sean asequibles.

9. Respeto entre Colegas

Los profesionales de MBA Chile deben tener presente que la sinceridad, la buena fe y la lealtad para con sus colegas son condiciones básicas para el ejercicio libre y honesto de la profesión y para la convivencia pacífica, amistosa y cordial de sus miembros.

10. Conducta ética

Los profesionales de MBA Chile deben abstenerse de realizar cualquier acto que pueda afectar negativamente la buena reputación o repercutir en alguna forma en descrédito de la organización y de la profesión, tomando en cuenta que, por la función social que implica el ejercicio de la profesión, están obligados a sujetar su conducta pública y privada a los más elevados preceptos de la moral cristiana.

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